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在上海再婚婚假一年多少天
2022-08-10
依法办理结婚登记的夫妻，在享受国家规定婚假的基础上，延长婚假十天。自2017年1月1日起，符合本条例规定生育子女的夫妻，女方在享受国家规定产假的基础上，延长产假三十天，男方享受护理假十五天。前两款规定的假...
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公司没签劳动合同没有发工资怎么办
2022-08-10
用人单位未与劳动者签订劳动合同，并且不支付其工资的，那么在公司上班没签劳动合同欠发工资怎么办，劳动者可以寻找与用人单位之间存在劳动关系的证明资料如：工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡交易记录、工...
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社保低保一年交多少钱?
2022-08-10
养老保险的费率是：单位19%个人8%（单位就业）、20%（灵活就业有三个档次：上一年度社平工资的40%、60%、100%）医疗保险的费率是：单位8%个人2%失业保险的费率是：单位1%个人0.5%工伤和生育保险由用人单位缴纳养老...
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社保卡怎么找不见了
2022-08-10
你好，关于你提出的社保卡不见了怎么办这个问题，参考内容如下：如果您的社保卡不慎丢失或损坏，需要及时挂失补办，补办的过程分为3步。方法/步骤第一步：预挂失。可以持居民身份证或户口簿原件，到社保卡服务网点...
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加班工资标准是怎样
2022-08-10
加班是要给付加班费的，国家规定加班费标准如下： 在法定节假日期间，用人单位安排劳动者工作的，应支付不低于劳动者工资的300%的工资报酬，并不得以调休、补休替代。 在休息日期间，安排劳动者工作又不能安...
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被公司开除，会有什么补偿
2022-08-10
被公司开除有什么补偿要以情况而定有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同，但应支付经济补偿金，患病或者非因工负伤的，还应当依据相关...
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企业乱扣员工薪水该怎么办
2022-08-09
一、企业乱扣员工薪水该怎么办1、企业假如无端乱扣员工工资的，员工可以和用人公司商议，要求其全额支付工资；或是请公会或是第三方一同与用人单位商议，拒绝调解的，则可以向国家劳动局举报，或是申请仲裁。2、法...
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工伤工资是按照标准工资发吗
2022-08-09
一、工伤工资是不是依照标准工资发1、工伤工资并不是标准工资，是员工的具体应发工资。在停工留薪期内原薪水福利工资待遇不会改变，由所在单位按月付款。停工留薪期一般不超过12个月，伤势比较严重或是情况特殊必...
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员工给公司经济损失了如何处理
2022-08-09
一、员工给公司经济损失了如何处理1、员工给公司经济损失了那可以规定员工依照实际损失金额赔付，还可以依照工作合同的约定要求其赔付。损失赔偿可在员工自己的工资中扣除。但每月扣减的那一部分不能超过员工当月...
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年终奖金什么时候发
2022-08-09
一、年终奖金什么时候发1、年终奖金一般是在年末发放的。实际的发放时长由公司规章制度确定。年终奖金并不是用人单位的法定义务，用人公司可自主决定年终奖金的发放时长。但职工合乎领到年终奖金的条件的，用人公...
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上市公司与非上市公司员工福利区别(上市公司和非上市公司员工福利对比分析)
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