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可以用福利提升雇主品牌吗？
2022-07-26
“讲一讲你自己吧。”面试中，遇到这样的问题，好多面试人都会结结巴巴地、努力表述一些自己的丰功伟绩。但聪明的面试者会把这个问题看作是一次将自己和其他许许多多绝对合格的面试人区分开来的机会。讲一下自...
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取消额外福利，会引发员工不满吗？
2022-07-26
《纽约时报》刊文称，今年夏初，谷歌（Google）改变日托政策，大幅增加日托费用，闻此变化员工纷纷表示不满。沃顿教授和福利专家认为，谷歌此举其实并不算非常突然。取消任何形式的额外福利都可能让员工感觉到...
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可以把减税降费福利升华为制度性红利吗？
2022-07-26
在一季度已降费2000亿元的基础上，前天的国务院常务会议再推六大减税举措，加上全面推进营改增试点前四个月翘尾减收，预计再减税3800亿。 减税降费降低企业成本，减轻企业负担，是供给侧结构性改革的重要内...
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让福利投入企业，做到事半功倍
2022-07-26
“最近几年，正有越来越多的企业开始对福利给予了更多的重视，大家开始认识到，在提升员工对企业的忠诚度与敬业度方面，福利扮演了非常重要的角色”怡安翰威特中国薪酬福利总监孙帆表示。但态度上的重视并不意...
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怎么做职场“软福利”？让员工“心中有数”？
2022-07-26
小张是一家外企的部门经理，上个月他收到两封信：一封是公司因他成绩卓著而为他加薪，这个早已在小张的意料之中；而另一封信他事先却一点也不知道，公司为小张提供了一个到国外学习培训的机会。在人才竞争日趋...
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HR捍卫企业，你的福利谁来捍卫？
2022-07-26
因地制宜,—透视企业员工福利项目的奥妙与玄机 福利是薪酬之外备受员工期待的“恩惠”项目，有效的福利政策能够体现企业对员工的关怀、并帮助保留他们的心。然而如何因地制宜、因势利导地制定并实施，HR在...
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调研：3成工薪族不可以彻底享有法定假日
2022-07-25
调研说明，10.3%的工薪族上年无假可休；机关事业单位的高级管理人员年平均具有假日最多，为23.86天；专业技术年平均具有假日为20.43天，位居次之；体力劳动者如职工、驾驶员、后勤管理等年平均具有休假时间最少，...
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6成工薪族享有到带薪年假在家里歇息位居
2022-07-25
在数十年的职业发展中，很多工薪族期待一年之中能够享有自由的带薪年假。昨日，权威性招聘平台发布了面对武汉市等十余个大城市的调查报告，发觉四成的工薪族无法享有年休假，而请假的工薪族关键挑选在家里歇息。令...
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不提倡带病工作专家认为为流行性感冒病人给予带薪假
2022-07-25
冯子健说最简单的防止方式便是讲究卫生未来一段时间，在我国甲型流感新冠疫情还将继续发展，防治局势将更为严重。巨大的病案数据到底是是多少?我国疾病预防控制核心疾病控制与应急办负责人冯子健说现在还难以预料...
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两会代表委员会提议确立带“薪”假期规范
2022-07-25
绩效考评成带薪年假“金箍”假期很有可能让销售业绩考核不合格，员工想休害怕休，两会代表和委员会提议确立带“薪”规范今年执行的新《劳动合同法》与《职工带薪年休假条例》对日常及节假日日加班费、年假薪水的派...
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上市公司与非上市公司员工福利区别(上市公司和非上市公司员工福利对比分析)
2025-10-17
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