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2022-07-25
加班不给加班费,这算是违法的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付其加班费。如何申请劳动仲裁:1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2...
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2022-07-25
职工有下列情形之一的,可以申请提取职工本人住房公积金账户内的存储余额:(1)购买、建造、翻建或大修具有所有权的自住住房的;(2)偿还购房贷款本息的;(3)租房自住的;(4)离休、退休(或达到法定退休年龄)...
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2022-07-25
第一,向当地劳动保障监察机构进行投诉,由其进行查处。第二,因支付加班工资发生争议的,可向当地劳动争议仲裁委员会提出申诉,请求裁决用人单位支付加班加点费用及法律规定的经济补偿金。依法维权时,劳动者一定...
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2022-07-25
1、加班费是否需要缴纳社保金?按社保法的规定,员工工资总额就是交社保的基数的。2、《社会保险法》第十二条用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。...
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2022-07-25
您好,对于您提出的问题,我的解答是:关于请丧假扣工资的问题如果批准的丧假天数为四天,则不会减发工资。如果批准的丧假中包含路程假,则会适当的减发A的工资。具体依据如下:根据劳动法第五十一条的规定,职工...
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2022-07-25
劳动者和用人单位建立劳动关系,用人单位不得非法对劳动者进行罚款,用人单位非法克扣劳动者的工资属于违法行为,企业以罚款条数来扣绩效工资是不合法的,劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的,当事人可依法...
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2022-07-25
关于工资怎么计算个人所得税这个问题,月薪超过3500的(不含保险),所得年终奖÷12,按照得出的数额找到对应税率,然后直接套入年终奖的计算公式,得出应缴税额。例如,张先生年终奖金是24000元,而且当月工资为3...
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2022-07-25
不需要,但是商业保险是社保的一个补充,如果有足够的经济条件可以进行购买。社保覆盖面广,不存在拒保问题,但是保障较低,只能满足基本的保障需求。社保中的医疗保险,住院一般可报70%。而且这70%的医疗费,限于...
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2022-07-25
关于退休工资多少具体数据不确定,无法计算当事人退休可拿多少基本养老金。劳动者退休基本养老金的计算,涉及缴费年限、缴费工资指数、个人账户储存额、退休年龄、退休时统筹地区上年度职工平均工资等诸多因素,每...
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2022-07-25
您好!关于您咨询的“个人在公司辞职,公司拖欠工资怎么办”问题回复如下:对于"辞职公司拖欠工资怎么办"回答如下1.要确认和单位之间的劳动关系的事实,如工资单,考勤记录,工作过程中的文件记录。2.确...
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上市公司与非上市公司员工福利区别(上市公司和非上市公司员工福利对比分析)
2025-10-17
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