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节日福利应该怎样发 这些规范要知道
2021-02-25
国庆、中秋双节接近，许多单位都有发放节日福利的传统。过节福利发放的依据是什么？各地都有哪些新规范？发放福利需求留意什么？早在2014年，中华全国总工会办公厅就印发了《关于加强底层工会经费出入管理的通知》...
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节日公司职工福利方案怎么做
2021-02-25
一年一度的传统节日----春节将至，为进一步增强广大职工对公司的凝聚力、向心力，加强职工的归属感和责任心，表现公司人为关怀。特制订如下方案：一、发放规范(以工龄界定)：本公司工龄一年以下人员：价值50元礼品...
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中秋职工礼品送什么好？给予职工挑选权很重要！
2021-02-25
随着90后、00后逐步成为职场的主力军，企业有必要更多地以年轻人喜欢、可以承受的方法去进行人力资源管理。在节日福利的策划和施行上，HR们需要将年轻人崇尚特性、寻求自由和快捷的特色考虑进去。那么，中秋职工礼...
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交通银行员工的薪资及福利构成
2021-02-25
交通银行员工薪酬构成基本薪酬和绩效薪酬构成了全体薪酬的主要部分，基本薪酬是不出意外每月都可以拿到手的那部分钱，一般在入职签订合同时分就会明确的薪酬水平，绩效薪酬主要与个人业绩和工作成果相挂钩，详细来...
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加班餐费归于福利费吗?如何做账?
2021-02-24
员工因工作需要加班，一般公司都会报销餐费。对这种加班的餐费支出，在会计处理实务中一般都是在员工福利费科目核算；能够计入福利费里边，但也是归于薪酬的领域，依照正规的处理是要归入薪酬总额里边缴纳个税的，...
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最新福利费列支范围是怎样的？
2021-02-24
员工福利制度是指企业职1工在职期间应在卫生保健、房租价格补助、日子困难补助、集体福利设备，以及不列入薪酬发放范围的各项物价补助等方面享受的待遇和权益，这是根据国家规则，为满意企业员工的共同需求和特殊...
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简述企业福利具体内容的决议因素
2021-02-24
企业福利具体内容的决议因素：第一，国家法定福利决议。第二，企业文化价值观和管理概念决议。第三，企业的薪酬策略决议。第四，工会的态度和力气决议。概括形形色色的福利方案，一般含有如下内容：住房贷款利息给...
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部分公司福利案例及点评
2021-02-24
职工富则企业富，职工智则企业智，职工强则企业强。企业致力于不断改进职工的作业与生活环境，丰富广阔职工的业余文化生活，不断进步职工薪酬与福利水平，加强企业人性化办理与感情投资，致力于构建企业人才培养，...
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每当佳节比福利，看看别人家的员工福利
2021-02-23
又是一年月圆时，每当佳节比福利！中秋和国庆双节临近，每到这个时分都是各大公司比拼福利的时分！按照传统，过节福利一般是过年发红包，端午发粽子，七夕发情人（才没有），中秋节发月饼……第一类：优异的公司优...
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财政部《关于企业加强职工福利费财务管理的通知》解读
2021-02-23
财政部近来下发了《关于企业加强职工福利费财务管理的通知》，该《通知》对企业发放或付出的交通、住宅、通讯补助，规则了什么情况下纳入工资总额，什么情况下纳入员工福利费。这些规则归于企业财务标准，并不是税...
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节日福利的“微光效应”：在平凡中照亮组织温度
2025-09-02
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节日福利的“轻”与“重”：在无形中构建组织韧性
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节日福利的“慢”哲学：在快节奏中重建人与人的连接
2025-09-02
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节日福利的“心”逻辑：从标准化到个性化的情感工程
2025-09-02
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节日福利：在仪式中沉淀文化，在细节里传递尊重
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如何评估节日福利对企业文化的贡献？
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节日福利如何与企业文化紧密结合？
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节日福利的深层价值：从关怀个体到激活组织
2025-09-02
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如何根据行业特点设计节日福利？
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节日福利：从“发福利”到“种情感”的转变
2025-09-02
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