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住房公积金提取的原因
2022-04-25
住房公积金提取原因条件分为五种，提取时要分别提供相应的材料。 1、购买具有所有权的住房。要提供单位提取证明和购买发票。 2、支付本市范围内住房租金。要提供租房证明，必须单位盖章。 3、偿还本市范...
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最新单方解除劳动合同赔偿
2022-04-25
公司单方违反《劳动合同法》规定，解除劳动者的劳动合同的，公司应当依照《劳动合同法》第47条规定的经济补偿标准的2倍向劳动者支付赔偿金(《劳动合同法》第87条)。《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本...
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单位拖欠加班工资怎么办
2022-04-25
拖欠工资的，可以到劳动部门的保障监察大队投诉，也可直接申请劳动仲裁。用人单位安排加班不支付加班费的，由劳动行政部门责令限期支付加班费；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额50%以上100%以下的标准向劳动...
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最新劳动者工龄如何计算
2022-04-25
工龄的计算方法有以下三种：1.连续计算法：是指企业依法办理变更、合并、分立手续后，导致劳动者工作单位变动的工龄计算。2.合并计算法：指在劳动者的工作中，因为主客观原因间断了一段时间，把这段间断的时间扣除...
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2022年同工同酬实施条件
2022-04-25
同工同酬是指用人单位对于技术和劳动熟练程度相同的劳动者在从事同种工作时，不分性别、年龄、民族、区域等差别，只要提供相同的劳动量，就获得相同的劳动报酬。同工同酬实施条件：同工同酬是指用人单位对于从事相...
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收入证明范本怎么写最新
2022-04-25
收入证明兹证明___是我单位员工，身份证号码：_____，在我单位工作___年，岗位为____，年收入__万元(人民币)。本证明仅限于该职工办理____使用，我公司不对该职工使用时造成的一切后果承担任何责任。特此证明单位...
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同工同酬的条件
2022-04-25
同工同酬是指用人单位对于技术和劳动熟练程度相同的劳动者在从事同种工作时，不分性别、年龄、民族、区域等差别，只要提供相同的劳动量，就获得相同的劳动报酬。同工同酬实施条件：同工同酬是指用人单位对于从事相...
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女职工产前假的规定2022年
2022-04-25
女职工产前假的规定如下：工资按照八成发。原市劳动局《关于中有关问题的解释》明确：女职工请产前假期间的工资，“其工资按本人工资的百分之八十发给”。这里的本人工资是指按女职工请产前假或请产假前正常出勤月...
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最新城镇居民医疗保险卡和医保卡的区别有哪些
2022-04-25
城镇居民医疗保险卡和医保卡的区别主要是：1、涵盖范围不同：城镇居民医疗保险卡是每一个城镇居民医疗保险卡参保人的专用卡，而医保卡就是社保卡，用于五险（养老、医疗、失业、工伤和生育社会保险）。2、使用功能...
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最新收入证明范本怎么写
2022-04-25
收入证明兹证明___是我单位员工，身份证号码：_____，在我单位工作___年，岗位为____，年收入__万元(人民币)。本证明仅限于该职工办理____使用，我公司不对该职工使用时造成的一切后果承担任何责任。特此证明单位...
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