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拖欠农民工工资怎么办呢
2022-06-09
拖欠农民工工资的处理措施是：1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动监察投诉；2、可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，可以要求支付未...
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员工薪水加班工资要多少钱？
2022-06-08
一、员工薪水加班工资要多少钱?如果有确立承诺金额的，理应以工作合同约定的薪水做为加班费计算标准。理应特别注意的是，假如劳动合同书的薪水新项目分成“标准工资”、“岗位工资”、“职务工资”等，理应以各类...
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员工怀孕期休假扣工资吗
2022-06-08
一、员工怀孕期休假扣工资吗?怀孕期休假是不是扣工资必须依据休假的根本原因，因本人私事休假的，请假期内公司不发工资，请产产假的，企业必须发放工资。《女职工劳动保护特别规定》第六条女工在怀孕期间不可以融...
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辞职后企业欠薪一年该怎么办？
2022-06-08
一、辞职后企业欠薪一年该怎么办？1、申请办理协商劳务纠纷产生后，被告方可以向本企业劳务纠纷协商联合会申请办理协商。2、申请劳动仲裁协商不了的，被告方一方规定诉讼的，可以向劳动争议仲裁协会申请劳动仲裁。...
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因企业欠薪辞职怎么写？
2022-06-08
一、因企业欠薪辞职怎么写？1、写清晰必须告之的部门或领导2、清晰写下离职理由3、感谢公司给与自身工作中机遇，及在工作上得到的工作能力及工作经验4、对工作交接作出表明5、祝愿公司未来发展趋势成功及作亲笔写...
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有关加班工资计算公会费吗
2022-06-08
一、加班工资计算工会费吗必须的。工会会费，就是指公会依规获得并进行正常的主题活动需要的花费。按《中华人民共和国工会法》，工会会费的具体源头是工会会员交纳的会员费和按每月所有员工职工薪酬的2%向企业工会...
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合同约定标准工资加班工资行吗？
2022-06-08
一、合同约定标准工资加班工资行吗？可以的，当用人单位与员工事前承诺标准工资中包括加班工资，却未承诺加班工资的实际金额，从而合同文本造成模棱两可时，假如具体运行中的确不仅有平常增加运行时间，又有歇息日...
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怀孕期请长病假工资如何计算？
2022-06-08
一、怀孕期间请长病假工资如何计算?孕期长期性请病假工资一般会依照员工的工作年限开展测算，在长病事假前六个月内，企业支付病假工资，实际规范如下所示：连续工龄不满意2年的，按自己薪水的60%计发;连续工龄满2...
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一般加班费应缴个人所得税吗？
2022-06-08
一、一般加班费应缴个人所得税吗?加班费是必须缴税的，这也是中国的法律法规所明文规定的。在我国对个人所得税缴税时主要是对薪水、薪酬所得的缴税，薪水、薪酬所得的就是指本人因就职或雇用而获得的薪水、薪酬、...
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加班费是不是可以年尾派发？
2022-06-08
一、加班费是不是可以年尾派发?加班工资不能到年终一起派发，务必按月全额派发。薪水理应以现金方式按月付款给员工自己。不可乱扣或是无端托欠员工的薪水。用人单位应当工作合同约定和国家规定，向员工立即全额付...
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