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员工是组织的核心资产。要引进并留住最能干的员工,领导者们需要去了解他们的个人愿望和需求。工作满意度是除薪酬以外能激励员工努力工作的最关键因素。另外,员工都希望获得成长与发展的机会,比如被公司派去接受...
近年来,企业逐渐重视员工福利板块。然而对大部分的企业来说,员工福利管理还是比较传统和古板的方式。传统的发放管理方式不仅增加了企业的成本,还无法体现福利的价值,导致难以吸引和留住优秀人才,员工满意度不...
感恩回馈企业员工送什么好送超市购物卡?裙子下的野兽赠送礼品?不好用感谢宴会?太俗套……员工福利是企业对员工辛苦工作的一种感恩回馈,还可以将他觉得是员工薪酬的一部分。好的企业福利有利于吸引住...
各类企业在人才市场上的竞争力很大程度上取决于企业福利高低,成为吸纳人才的重要砝码。国家构建和谐劳资关系的相关文件的**,进一步推动企业将福利进行到底。“公司生产任务沉重、加班频繁,导致生产线工人流动性...
健康也是一项很好的员工福利。俗话说,“身体是革命的首都。”员工如何在没有良好身体的情况下工作?为了留住员工,公司可以尽其所能提高员工的福利,但忽视员工的健康是一种颠倒的行为。曾经,运动是人类生活的主...
世界杯是球迷四年一度的狂欢盛会,也是各大品牌展现自我形象和价值的大舞台。今年,既能看到C罗“从优秀到领袖”前行的力量,也能一睹梅西“天生要强”的风采,在这个万众瞩目的时刻,全球领...
8月17日晚间,DCM董事总经理魏萌的治丧小组发布讣告称,面对突如其来的变故,家人和亲友坚定地与魏萌站在一起,不曾放弃一丝希望,陪伴她战斗到最后一刻。讣告中提到,不会授权直系亲属、工作单位以外的任何媒体及...
企业配置员工福利有两个目的:一是增强员工向心力,吸引优秀人才;第二,它将降低人员的更替率,使其更容易掌握劳动力成本。企业为了吸引人才,不断调整员工福利方案方案,为职工提供个性化、有目的性的职工福利,...
蔚来汽车近期陷入了舆论漩涡中,在大洋彼岸,特斯拉的日子也不好过。8月16日,美国国家公路交通安全管理局(NHTSA)宣布,就特斯拉Autopilot功能安全性正式展开调查。NHTSA称,正对20余起涉及特斯拉Autopilot车祸...
伴随着员工物质生活程度和受高等教育程度的持续提升,近些年初入职场员工离职的缘故也发生了一些转变:换工作不但事关钱财,更事关自我价值、发展趋势室内空间、认同等精神需求。企业福利是人才引进中必须考虑到的...
重视员工福利为什么是企业管理不可或缺的一部分员工福利和企业的关系在日益开放的市场竞争环境中,越来越企业认识到员工是作为获取竞争优势的重要资产,公司最有价值的资产是人才。因此,满足员工的需求并激发他们...