0755-86212290
工作日 9:00-18:00
员工是组织的核心资产。要引进并留住最能干的员工,领导者们需要去了解他们的个人愿望和需求。工作满意度是除薪酬以外能激励员工努力工作的最关键因素。另外,员工都希望获得成长与发展的机会,比如被公司派去接受...
现在形形色色的公司那么多?什么样的公司福利才是最好的呢?这里刚好有一家外企公司可以作为优秀员工福利企业的教科书!那么现在我们就看看有哪些吧? 1.标准五天八小时,准时...
新时代广场坐落于纽约中城曼哈顿,每日大概有33数万人根据新时代广场,被称作“全球的十字路口”。Nasdaq显示屏坐落于新时代广场西北方,既是Nasdaq股市的关键商业服务营销方式,也吸引住了来源于CNN,B...
在当代初入职场,因为工作人员的太快流动性,再加一些企业本身的管理方法的缘故,造成员工辞职的托词的是五花八门,例如哪些心很累;世界那么大,我想出去走一走这些。这种托词还都能令人接纳。但最令人不屑一顾、...
世界上有一种褔利称为我家的公司员工福利......刚过去了521,盆友圈中随处秀恩爱。有的晒大红包,有的晒礼物,单看截屏、相片就能亮瞎这些七夕节收走到礼品的你。别着急,在这个节骨眼上为了更好地填补你心里的小...
又是一年新年即将到来,有关房企职工“福利”论题被谈起。近日恒大被曝出重磅职工福利:携家族、包机票酒店,新年海花岛全家免费游玩。记者与恒大方面取得联系,确认上述“福利”事实。海岛休假,恒大这一福利不是...
随着公平就业机会的发展,企业对人才的竞争加剧,一个企业的员工福利政策成为吸引优秀人才的重要因素。为适应社会环境的发展,企业的福利成本越来越高昂,许多企业的员工对企业的福利政策并非满意,把企业的对员工...
了解节日员工礼品忌讳什么?避免降低老板在员工心中的地位形象。忌不相干 一定要首先明了福利礼品所要达到的效果,这样的话,在开始就要审慎地看一下自己的发放对象,也要潜移默化地渗入自己想要培养的...
优秀人才的外流,是一家公司较大的损害。关键员工离职有下列五个层面的缘故。1.公司要求苛刻而反人性公司创建规章制度,管束和管理方法员工是必定的。但许多情况下,公司的要求有一些奇怪反人性,不可以具有管束功...
一个企业是否能吸引并留住优秀人才,建立适合自己的薪酬管理体系非常重要。以下是企业大小单双平台 带来的企业薪酬管理常见的9个误区,帮助企业解决薪酬设计难题。一、新老员工工资倒挂问题。新员工的薪水比老员工...