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企业端午福利：又是粽子礼盒吗？
端午节马上就要到啦，HR们员工福利也要开始准备起来了！每年员工收到的都是粽子礼盒恐怕早已厌倦，那么如何推陈出新，不流于陈俗呢？福利PLUS给你一些有新意也不俗的发福利建议：节日福利不是法定，但还是有人怨声...
端午不是“粽子节”,发完粽子吃就完了！三点需要注意（内含三套端午福利方案）
一个好的企业每到国家法定假日都是为员工送上福利，不但让最能体现企业对员工的关爱，还能提高员工的工作主动性，尽快构建一个优良的企业气氛，福利PLUS带大家一起来看一下端午企业福利方案梳理。端午企业福利端午...
如何选择适合企业的弹性福利平台！对中秋买月饼,端午买粽子说；NO！_福利平台
目前，许多企业挑选派发员工福利的方法——中秋节买中秋月饼，端午节买棕子——早已变成一种固定式，HR千辛万苦唱着“我可以给的却又并不是你想要取得的”，员工也体会不上来源于企业的温暖，但却不知道企业因此也...
公司端午福利粽子预订哪家好?
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做上海工会端午福利发放方案要了解哪些基本知识?
你们上海公司有工会组织吗？作为HR负责人，做上海工会端午福利发放计划需要了解哪些基础知识？做上海工会端午福利发放计划需要避开哪些雷区？端午节是国家法定假日。根据相关规定，基层工会可以向员工发放一定的节...
企业发放端午福利员工抱怨多！真不是一盒粽子就能了事！_端午福利
还有不久就到传统节日——端午了，如此的民族节日，作为HR的你，是否为员工的福利该如何发开始怀疑人生。你一定在想，到底给员工发粽子、发福利，还是发礼物呢？哎，简直头痛啊！来，我们一起看有关端午节福利员工...
上海独特劳务关系的特性是啥
近些年，在中国社会主义社会商品经济发展趋势十分迅速的条件下，我国愈来愈关心中国公民本身合法权益的维护，在平常的工作上，大家常常会碰到一些难题，进而和企业中间产生了独特劳务关系，依据国内法律法规的要求...
上海市独特劳务关系的特点
在上海，除开大家普遍的一般雇佣关系，也有特殊雇佣关系，在现行标准工作法律法规调节的规范劳务关系和民事法律关系调节的民事诉讼雇佣关系之外的一种劳动力关联，这类劳动力关联便是独特劳务关系。用人公司与法律...
上海市独特劳务关系辞退有赔偿金吗?
上海中小型企业许多，有的公司为了更好地控制成本，会录取一些退休职工当保安及保安人员等。她们中间产生的劳务关系较为独特，当员工不符公司规定时，公司也许会将其辞退，消除劳务关系。那麼，上海市独特劳务关系...
童工上海市童工独特维护要求的具体内容是啥？
如今许多地区都会有许多的童工人，尤其是上海市区这种的大都市也是普遍，因而未满十八岁较为年纪尚小、思维人体都没完善，因而在外面打工的未满十八岁都必须得到特别的法律法规维护，聘请童工上海市的事业编也必须...
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