0755-86212290
工作日 9:00-18:00
做为HR主管,你也许有过那样的亲身经历:新开设的褔利方案资金投入高额费用,却备受职工非议。原来褔利方案费用一涨再涨,却自始至终无法得到职工认同。究竟是职工愈来愈难缠,還是人们深陷了依靠高额褔利资金投入...
员工的需求和喜好千差万别。什么样的生日福利才能让员工满意?这个问题对于正在准备员工生日福利计划的人力资源来说真的是一个棘手的问题。如果员工不满意,老板会很难问。那么,什么样的员工生日福利计划才能得到...
第一、方案将某好多个知名品牌的商品分派给A销售员承担。以往这好多个知名品牌的销售总额为五十万元,交到A销售员承担后,方案销售业绩提升三十万元。最少提升总体目标为超量二十万,考评总体目标额为超出三十万,...
企业薪酬设计方案薪酬设计方案是一门技术性,也是一门造型艺术薪酬设计方案是一门科学研究,也是一门社会学薪酬是管理方法上的一种沟通方式薪酬权益导向性在哪儿,员工工作中的方位在哪儿一、薪酬设计方案的基本原...
为了增强饭店凝聚力,加强员工归属感,进一步推动饭店企业文化建设,形成良好的企业向心力和凝聚力,让每位在饭店工作的员工切实感受到博雅大家庭的温暖,达到情感留人的目的,特制定以下员工生日福利方案。一、适...
薪酬方案设计**公司**年**月第一章通则应用领域本计划方案合适全体人员员工。目地制订本计划方案的目地取决于使员工可以与公司一同共享公司发展趋势所产生的盈利,把短期内盈利、中后期盈利与长期性盈利合理融合起...
为员工给予有竞争能力的薪酬,使她们一进门处便爱惜这一份工作中,竭尽所能,把自己的本事都使出去。付款最大薪水的企业最能吸引住而且留住人才,尤其是这些才华横溢的员工。较高的酬劳会产生高些的满意率,与之俱...
企业员工福利方案设计的原则和落实要点 摘要:企业部署员工福利解决方案的目的有两个:一是,提升员工向心力,吸引优秀人才;二是,降低人员流动率,人力成本更容易掌握。企业为了留住人才,不断地调整员工福...
做为普遍的员工生日福利执行方案,生日会受到员工的广泛青睐。想要不让每一次主题活动千篇一律,就务必提前准备许多丰富多彩、趣味的主题。拥有主题之后,布局、小吃、礼品等关键点才可随着配搭。那样的生日会才可...
HR小伙伴们,2020年端午尽管也有好长时间,可是端午节采购的需求还是要准备充分。究竟发哪些福利呢?总一些再大的难题令人左右为难?本来早已和经销商砍价杀得昏天黑地了。老板就说:如何今年端午节福利成本费又上来...