0755-86212290
工作日 9:00-18:00
现阶段许多企业推行的是高弹力的薪酬方式。尤其是以发奖金的方式。太赞同了,打开员工贫富差距的一个关键方式,进而鼓励员工以大量活力来资金投入工作中。奖励金是对员工认真工作的收益,对他将来个人行为的危害。...
我们常说,想赚钱,首先要学会分钱。和谁分钱?与员工、合作伙伴。只有让员工和合作伙伴赚取丰厚的收入,他们才会尽力帮助你成功。那怎样给员工分钱呢?创业之初,大家都用最简单粗暴的方式来分钱。如果公司赚的多...
许多人力资源部门在制定员工激励计划时会首先考虑奖金激励,但是工资是否上涨肯定会激励员工。如何做好奖金激励?以下是大小单双平台 收集和整理的相关信息。让我们看看。要激励员工,首先HR需要知道员工的满足感来...
每一年年末,每个企业的人事部都逐渐忙着做年终总结、新本年度人力资源管理整体规划,在其中员工薪酬福利费用预算变成一个头痛的难题。愈来愈多的公司逐渐意识到员工福利现行政策针对减少员工流动率、提高员工对公...
日本公司员工福利:帮你跟二次元超级偶像组CP进到“高新科技冲杀”时期,全球打开了一场技术性旅途游戏,陆续在实际和虚似合拼的技术性上推本溯源。被中国媒体推为高科技我国的日本都不除外,她们沉浸于二次元之中...
我听过一句名言:我们看错了世界,却说世界欺骗了我们!其实把这句话用在员工身上也是可以的。我们看不懂员工,却说员工辜负了我们!孙中山先生曾经说过治国经邦,人才为急。事实上,企业和企业之间的竞争,在一定...
员工福利:年终奖金怎么发年终奖金的界定年终奖金便是老总给与员工不到顶的奖励金,有的还包含了度假旅游奖赏、物质鼓励等,是一年来的主要工作业绩奖赏,也是可给并不给的一个新项目。年终奖金的派发信用额度和方...
欧美出现第二波疫情,全球经济贸易面对不确定性,尽管国内经济延续安稳恢复态势,但是外部环境的不确定性让许多人在展望未来的时分多了一丝担忧。对许多企业来说,2020年确实是很艰难的一年,接下来的2021年,尽管...
员工福利是指企业为员工提供的劳动报酬的间接组成部分,是指通过向员工或其亲属展示一定类型的贷款、原材料、服务项目或某种形式的支持,以员工福利为基础,吸引优秀人才,增强凝聚力、信任感、成就感和幸福感,提...
企业在设置公司员工福利时,应充分考虑各岗位的特殊性,或者使公司员工福利制度尽可能灵活,年薪不能使用,可以换成其他福利吗?只有有用的福利才是福利,否则只是空文。前不久,舍友加班一回家就瘫坐在地上,一脸...
公司员工福利\(^o^)/时光如梭,岁月岁月如流!行智的朋友们大家又一起走过了2017年的一年四季,谢谢每一位小伙伴们的真心实意守候和勤奋辛勤耕耘!在这里2018年将要来临之际,企业在6号楼为大伙儿备下了美味可口的...