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近年来,企业福利的合规性已经成为许多企业标准化管理中备受关注的一个方面,也涉及到企业福利采购。在企业福利采购中,如何实现阳光采购是许多企业,尤其是国有企事业单位非常关心的问题。阳光采购是指企事业单位...
3月16日,由差旅费一号举办的2018中央企业商旅服务集中采购高档圆桌论坛于厦门市取得成功举行,诸多中央企业、大中型国营企业、上市企业及商旅服务领域大型企业出席会议,紧紧围绕“公司怎样根据商旅服务集中...
8日,京东商城零售集团公司大客户部改名为企业业务流程业务部,变成京东商城零售集团公司朝向企业顾客的“业务流程标志”。改名当期,京东商城企业业务流程发布2019年上半年度成绩表。截止6月30日,京东商城企业业...
公司大小单双平台 小编认为,物质激励就是通过物质激励的方式,鼓励员工工作。其主要表现形式有正激励,如发放工资、奖金、津贴、福利等负激励,如罚款、降职等。物质激励是激励的主要形式,也是目前我国企业特别是...
对于中间主要负责人薪酬制度改革早已宣布落地式并将于2015年1月宣布执行,除开中央企业责任人薪酬调节外,我国将创建薪酬信息公示规章制度,中间管理方法主要负责人薪酬水准、福利性收益等薪酬信息内容,不管上市...
福利PLUS引进京东商城、网易严选、得力、齐心、晨光、百果园、美年大健康、3大电信运营商、中石油、中石化、中海油、各大银行等优质供应商家,提供“大小单双网址平台 、电商卡、充值缴费、生活服务”等四类服务,为企业和...
新春佳节邻近,对每一位初入职场人士来讲,年终奖金变成这时最关心的话题讨论。前不久,一个名叫“内牛满面!****公司年终奖,科级干部是普通职工的25倍!”的贴子在各大论坛上被瘋狂转截,点击量达数十万次,內容是...
国家人社部与好几个单位今日协同下达了《有关进一步标准中间企业责任人薪酬管理方法的实施意见》,《意见》明文规定严格监督操纵职位消費。依照党中央、国务院关于提升国有制企业责任人薪酬管理方法的规定,为不断...
在需要人才管理的地方,肯定会有激励的存在。许多企业大小单双平台 管理者理所当然地认为,物质激励是提高员工绩效的最有效手段之一,他们只考虑两个方面:一是被激励的员工的真实反映是什么,他们是否愿意为公司做...
中国青年报对1984名职场人员进行了调查,90%的受访者说周围进公司不到3年就换工作的年轻人很多。年轻员工稳定性差,频繁换工作的原因是什么?企业大小单双平台 HR如何提高年轻员工的敬业度,为企业维持人才?员工激...
一个阶段至今,中央企业管理层高薪职位变成各界人士社会舆论的聚焦点。例如:“私有高薪职位,金融业管理层是否会脸发红”:“中央企业管理层年收入是员工多倍没理由”……这些这种见解,好像令人觉得中央企业管理...