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建安企业建议计税项目采购设备

疫情下开工，公关部门的“救火”锦囊——企业传播的建议与口径

新型冠状病毒仍在持续发展的过程中，对于公司可能造成巨大的经营压力。在此情况下，现金流紧张，裁员、降薪，劳资关系紧张可能成为2020年多数企业可能面临的难题。非常时期，如何让PR和品牌为企业发展保驾护航?作...

內容提醒：扩张薪水团体商议的企业范畴分类指导，明确商议关键进行专业性、地区性商议工作中团体商议程序流程和方式加强组织领导，分工合作（一）扩张薪水团体商议的企业范畴进一步扩展工作台面，不断扩大推行薪水...

內容提醒：薪水团体商议的内涵及必要性商议应遵照的标准商议的內容商议意味着的造成和组成商议的程序流程薪水协议书的签署毁约解决方法工作标准薪水团体合同书（样版）企业薪水团体协议书审批通知单（样版）（一）...

福利plus是企业的员工福利。特别是对中小企业的员工福利进行系统调查的结果，员工对公司的福利不满，对企业的员工的照顾不足，年末年初的福利、生日会、午睡等，也有不知道什么是员工福利的人。福利plus认为，虽然...

携程CEO孙洁今日发文称，为了给女性职业发展创造公平环境，除了企业主动为女性职工提供更宽松的环境，也呼吁政府从公共政策角度出发进行积极探索，从税收等方面对提升女性职场福利的企业进行激励，研究讨论缩短男...

2018年9月，信雅达系统工程股份有限公司（股票代码：600571，以下简称“信雅达”）旗下子公司杭州信雅达科技有限公司，在齐鲁银行“POS设备入围采购竞争性磋商”项目中，独家中标智能移动POS...

內容提醒：工作原则处理范畴、关键和方法创建环境整治体制创建源头治理的常态化提升组织协调，保证工作中顺利开展（一）工作原则处理企业托欠乱扣员工薪水难题，要在本地党组、政府部门的领导干部下，遵照\"谁负责...

福利PLUS引进京东商城、网易严选、得力、齐心、晨光、百果园、美年大健康、3大电信运营商、中石油、中石化、中海油、各大银行等优质供应商家，提供“大小单双网址平台、电商卡、充值缴费、生活服务”等四类服务，为企业和...

1.企业文化和薪酬。企业大小单双平台指出任何制度设计都离不开企业的文化导向，企业关注什么，价值观是什么，在绩效考核、岗位评估等制度上都会突出体现，薪酬制度也不例外。如果企业文化尊重和谐、平均、保守，薪...