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中央企业集中采购案例

企业福利发放的详细案例分析

21世纪，最缺的是什么——人才；企业HR的首要使命是什么——招人；一个企业要想得到长足开展最要害的是什么——留人。怎样留人，详细方法不外乎在文化、开展空间、福利等方面采纳办法。本文就从详细事例切入，谈谈...

近年来，企业福利的合规性已经成为许多企业标准化管理中备受关注的一个方面，也涉及到企业福利采购。在企业福利采购中，如何实现阳光采购是许多企业，尤其是国有企事业单位非常关心的问题。阳光采购是指企事业单位...

3月16日，由差旅费一号举办的2018中央企业商旅服务集中采购高档圆桌论坛于厦门市取得成功举行，诸多中央企业、大中型国营企业、上市企业及商旅服务领域大型企业出席会议，紧紧围绕“公司怎样根据商旅服务集中...

3月31日，由国务院扶贫办社会扶贫司、中国社会责任百人论坛联合主办的“首届中国企业精准扶贫优秀案例(2018)”发布会在京召开，会上发布了首版《中国企业精准扶贫50佳案例(2018)》和《中国企业精准扶贫分领域案...

对于中间主要负责人薪酬制度改革早已宣布落地式并将于2015年1月宣布执行，除开中央企业责任人薪酬调节外，我国将创建薪酬信息公示规章制度，中间管理方法主要负责人薪酬水准、福利性收益等薪酬信息内容，不管上市...

标签：薪酬与福利管理企业薪酬福利企业薪酬

福利PLUS引进京东商城、网易严选、得力、齐心、晨光、百果园、美年大健康、3大电信运营商、中石油、中石化、中海油、各大银行等优质供应商家，提供“大小单双网址平台、电商卡、充值缴费、生活服务”等四类服务，为企业和...

新春佳节邻近，对每一位初入职场人士来讲，年终奖金变成这时最关心的话题讨论。前不久，一个名叫“内牛满面!****公司年终奖，科级干部是普通职工的25倍!”的贴子在各大论坛上被瘋狂转截，点击量达数十万次，內容是...

国家人社部与好几个单位今日协同下达了《有关进一步标准中间企业责任人薪酬管理方法的实施意见》，《意见》明文规定严格监督操纵职位消費。依照党中央、国务院关于提升国有制企业责任人薪酬管理方法的规定，为不断...

我们挑选企业福利采购平台的时候，往往需求考虑以下四点：一、安全性（资金风险和成本）二、弹性（多种运用场景自由组合）三、便利性（合规操作，灵活易上手）四、及时性（售后服务和产品保障）因此，挑选合适的福...

一个阶段至今，中央企业管理层高薪职位变成各界人士社会舆论的聚焦点。例如：“私有高薪职位，金融业管理层是否会脸发红”：“中央企业管理层年收入是员工多倍没理由”……这些这种见解，好像令人觉得中央企业管理...