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员工福利设置会计科目为:应付员工薪酬。是由于以下原因:应付员工薪酬是企业根据有关规定应付给员工的各种薪酬,依照"工资,奖金,津贴,补助"、"员工福利"、"社会保险费"、"住房...
员工的生日是每个员工专属的节日。在这个特殊的节日中,员工对礼物的期望可想而知。员工生日礼物送什么好?选择员工喜欢的生日礼物不容易。HR平时要多注意员工的喜好和需求,然后结合公司为员工设定的生日礼物预算...
福利费没有计入应付员工薪酬是一般不契合规则的,在必要条件下需求进行调整,会计在处理应付员工薪酬应当留意员工薪酬的范围,它不仅包含了员工的薪酬,还包含了其他福利费用,所以会计在确认和计量的时分要准确。...
针对工薪族而言,每一月除开薪水,职工福利都是大伙儿非常关心的事儿了!例如过节费、团队拓展、职工度假旅游、超市购物卡等。在这一专业知识共享资源的时期,无论是老总還是职工,人们不但要知其所以然,更要知其...
从员工“生日礼物”谈人力资源管理 一个朋友的公司为了增强企业凝聚力,体现公司对员工的关怀,增进企业与员工感情,2005年3月份启动生日祝贺方案,向每位过生日的员工赠送蛋糕和礼品。此活动得到全体员工及...
伴随着张扬个性的90后成为职场主力军,企业越来越关注员工的生日福利。与员工生日福利相关的主要有两件事情需要HR来处理:一是很多企业都在做员工生日聚会,二是员工生日福利礼物的选择。生日怎么策划?在生日聚会...
误区一:疫情期间,公司复工时为了预防新型冠状病毒,一致购买的口罩,并发放员工要求上班必须佩戴,归于“应付员工薪酬-福利费”的领域。纠正:以上了解是过错的,应归于企业实践产生的合理的劳动维护开销,答应...
根据《国家税务总局关于企业薪酬薪金及员工福利费扣除问题的通知》(国税函〔2009〕3号)规则:“三、关于员工福利费扣除问题《实施条例》第四十条规则的企业员工福利费,包含以下内容:(一)尚未实施别离办社会...
事务款待费是指企业为运营事务的需要而支付的应付费用,也叫外交应付费,主要包含餐饮、卷烟、水、食物、正常的娱乐活动等,还包含事务洽谈、产品推销、对外联络、公关往来、会议接待、来宾接待等所产生的费用,例如款...
公司员工生日送什么礼物?如何选择员工生日福利礼物?在文化氛围活跃的企业中,这是大多数企业人力资源部门都会考虑的问题。员工生日那天送的祝福和生日礼物,可以让员工深深感受到企业的温暖和关怀,从而增强企业...