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如果加强企业采购管理

如果被企业克扣工资该怎么办

精品推荐：克扣工资退休金产假工资拖欠农民工薪水欠薪试用期工资加班费针对企业乱扣职工工资的个人行为，我们要辨症的对待。如果是乱扣职工工资交纳社保费得话，那麼那样状况下扣工资便是合理合法的。...

企业究竟该如何基业长青?搜狗公司CEO王小川曾从生物学的角度，给出了自己的底层思考，其“生命式”的管理之道，真的是每一次读来，都会有新的启发，推荐你深度揣摩。更重要的是，王小川老师还将现身“混沌大学5周...

企业工会是员工的好朋友。它不仅代表和维护员工的合法权益，而且为员工提供各种福利，包括节日慰问、观影福利、组织春秋游等，丰富了员工的生活，增强了员工工作的幸福感。然而，对于工会领导来说，购买企业工会福...

2020年的疫情让很多企业更加重视职工健康管理。那么，企业能够从哪些方面来加强职工健康管理呢？调研显现，56.1%的企业表示正面对职工不良身心健康状况引发的一些困扰。职工不良身心健康状况会给企业形成工作效率...

中秋节企业购置，就选福利PLUS智能化福利管理平台今年，各个领域在艰辛的自然环境中奋力前行。即将来临的中秋佳节，给企业产生了一次激励人心、鼓励和关爱员工的好机会。提高企业文化艺术和员工信任感的关键方法之...

企业托欠员工工资,对裁定如果不实行该怎么办依据《民事诉讼法》第二百三十六条要求，产生法律认可的民事判决、判决，被告方需要执行。一方回绝执行的，另一方被告方还可以向法院申请执行，还可以由审判员移交法官...

制定弹性福利计划弹性福利计划就是由员工自己来选择福利的内容和结构组成，以此满足不同员工对福利计划不同的需求，也可以满足同一员工在不同时期对福利计划的不同需求。它将会给企业带来以下收益：一是具有调动员...

一、企业不给加班工资应该怎么办沒有获得加班工资的员工，要立即向社会保障监管部门举报，自然员工还可以挑选诉讼，关于劳动仲裁由工作履行地或是用人公司所在城市的关于劳动仲裁监察委员会所管。彼此被告方各自向...

如今，市场竞争越来越激烈，员工福利采购在成本和质量的双重压力下，困惑和矛盾也越来越大。迫使采购必须调整态度，努力加强和规范员工福利采购管理，超越现有价值体现。以公开、公平、公正、质量优先、价格优先为...

财政部近来下发了《关于企业加强职工福利费财务管理的通知》，该《通知》对企业发放或付出的交通、住宅、通讯补助，规则了什么情况下纳入工资总额，什么情况下纳入员工福利费。这些规则归于企业财务标准，并不是税...