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该企业的采购绩效如何

企业如何优化企业福利采购环节?

近年来，企业福利的合规性已经成为许多企业标准化管理中备受关注的一个方面，也涉及到企业福利采购。在企业福利采购中，如何实现阳光采购是许多企业，尤其是国有企事业单位非常关心的问题。阳光采购是指企事业单位...

离职后企业没发绩效考核工资该怎么办假如企业不付款薪水，能够先电話举报到本地工作稽查监督中队，她们会根据《劳动保障监察条例》开展监督管理，并勒令改正;假如还不好能够立即到工作行政机关申请办理劳动仲裁，...

企业工会是员工的好朋友。它不仅代表和维护员工的合法权益，而且为员工提供各种福利，包括节日慰问、观影福利、组织春秋游等，丰富了员工的生活，增强了员工工作的幸福感。然而，对于工会领导来说，购买企业工会福...

绩效考核工资是以对员工绩效的合理考评为基本,完成将薪水与考评結果相挂勾的工资管理制度。那麼，绩效考核工资该怎么分派呢？也许很多人对于此事都并不是太掌握，我将在下文中对绩效考核工资的分配方式为大伙儿做...

每逢节日，朋友圈都会被各种公司福利刷屏。不出所料，炫耀和讽刺并存，快乐和失落共存。事实上，各行各业对员工的福利都有不同的理解，但归根结底这是企业对员工辛勤劳动的认可，也是留住人才、调动员工积极性的一...

中秋节就要到了。作为中秋节的传统项目之一，全家人一边吃月饼一边赏月当然是必不可少的。作为HR，一项新工作——中秋节福利月饼采购又要来了。发几张人民币，远没有发一大盒月饼给员工带来浓厚的节日氛围。那么购...

员工绩效管理可以帮助一些公司发展壮大，但也可以让一些公司失去优秀的人才。很多公司建立了绩效考核体系，但最终流于形式或半途而废，没有实现绩效考核的价值，没有达到成立的预期。原因是什么？HR如何帮助企业避...

企业乱扣绩效考核工资该怎么办?绩效考核工资是以对员工绩效的合理考评为基本,完成将薪水与考评結果相挂勾的工资管理制度,它的理论基础便是“以绩取酬”公司运用绩效考核工资对职工开展管控,以刺激性职工的个人行为...

离职后企业没发绩效考核工资该怎么办假如企业不付款薪水，能够先电話举报到本地工作稽查监督中队，她们会根据《劳动保障监察条例》开展监督管理，并勒令改正；假如还不好能够立即到工作行政机关申请办理劳动仲裁，...

我们挑选企业福利采购平台的时候，往往需求考虑以下四点：一、安全性（资金风险和成本）二、弹性（多种运用场景自由组合）三、便利性（合规操作，灵活易上手）四、及时性（售后服务和产品保障）因此，挑选合适的福...