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员工招聘在HR管理中的功效
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在劳动仲裁中能够上诉吗
能够。假如被告方上诉的是劳动仲裁时沒有给予的要求，必须再次先走工作仲裁程序，不涉及到邢事附加民事诉讼，仅仅纯民事诉讼，不服气劳动仲裁提起诉讼到人民法院。假如觉得企业打架组成刑事案，必须导致轻微伤不良...
弹性福利平台薪酬绩效在企业管理中的作用是什么
许多企业总是抱怨业绩评价没有效果。其实，弹性福利平台企业没有从根本上正确认识报酬制度，没有抓住报酬业绩管理的痛点和难点。第一，对薪酬绩效的认知错误。首先，我们是否明确了它在企业管理中的作用，你是把它...
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京东方：在转型中超车
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美国苹果公司给职工福利圣诞节礼物：简直“壕”无人性
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员工福利服务平台：在HR初入职场中、该类人终究会淘汰被淘汰
初入职场中，HR工作人员也不期待发生出错，一旦做不对事，就不必逃避责任，不然您终究会淘汰被淘汰。殊不知，日常生活，给自己的不正确极力辩解的HR却数不胜数，她们认为那样会把义务推得一干二净，能够保护自身“...
怎样在电话面试中获胜？
为了更好地节约彼此時间和招聘面试成本费，许多公司都设定了电话面试的步骤。电话面试取得成功后，直接进入第二轮的考研复试。最终依据考研复试結果完成最终的录取。由此可见，电话面试尤为重要，决策了是不是还有...
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