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薪酬调整对企业和员工都很重要,那么如何调整薪酬调整才能激发员工的积极性呢?今日公司福利平台将为您介绍薪酬调整的7个要点。调整策略。公司大小单双平台 指出做好调薪工作,首先要调整或明确的是薪酬策略。企业...
刚刚高考结束,买个新手机刷抖音,买个新电脑吃把鸡,现在该开启我们的暑假狂欢了!苏宁金融旗下苏宁支付特为您掀起“支付风暴”,携手任性付和17家主流银行开展分期免息活动,心仪的商品不用等,先使用后付款,0手...
员工福利,应以员工的需求为基础,处理员工的需求与爱好,才算是福利,不然,就是说可有可无。员工福利包含什么?高费用福利:住房贷款(住宅)福利、购车贷款(出行)福利、工作环境福利等;中费用福利:旅游福利...
招聘面试时应用这3招,帮你挤压应聘者的水份当应聘者在招聘面试时高谈阔论的情况下,当应聘者对面试的问题解决轻松的情况下,做为招骋的HR,如何判断应聘者的工作能力是真或是假呢?有一些应聘者在招聘面试中主要表...
一家企业要持续发展壮大,就必须激发调动员工内心的积极性,使员工具有主人翁意识,共同努力,共同进取。所以企业福利平台要调动员工的积极性,该怎么办?第一,把员工作为经营伙伴。企业企业福利平台经营的最初形...
公司弹性福利的出现,在很大程度上解决了公司成本管理与员工满意度的矛盾。市场上有一些关于全面弹性福利的产品层出不穷,花样繁多,而真正适合不同企业需求并帮助其实现落地的解决方案才是公司最需要的。公司弹性...
这场危机仍在蔓延,也让不少企业开始自我反思,重新梳理人力资源体系,在降薪停薪留职的风潮下,薪酬设计成了大家普遍关注的话题,就此话题与大家共同探讨。公司大小单双平台 指出近两年的大量调查调查发现,许多企...
刚高考后,买一个新机刷抖音,买一个新电脑吃把鸡,如今该打开大家的暑期欢乐了!京东金融集团旗下苏宁支付特来您刮起“付款飓风”,携手并肩苏宁任性付和17家流行金融机构进行分期免息主题活动,心爱的产品无需等...
弹性福利平台小编与不少HR朋友聊过关于如何提高员工积极性的话题,是不是员工薪水高,工作积极性高?回答是否定的。薪水的高低,并不包括与员工的积极性成正比。雇员有很高的积极性,并且愿意为下,长期为企业服务...
公司大小单双平台 认为员工和企业之间的问题可以归结为薪酬问题。马云先生曾经说过员工离职的问题:1、钱,没给到位;2、心,委屈。君不见了,华为员工每天加班累成狗,还是有很多人才挤破头也想进去。理由很简单,...