公积金是一种员工福利吗

大小单双平台：公积金是强制要交的吗?

近几日和好多个人力资源管理圈里的盆友闲聊获知，许多从业人力资源管理的盆友竟不知道“五险一金”中“个人公积金”企业究竟该效或是不应该交?今日在这儿和大伙儿开展一次简易的共享：一、传统式的误会：在具体的...

争夺人才的战争并没有因为疫情而停止。可以说，2020年顶级员工的竞争比以前更加激烈。随着这么多公司接受远程工作，很多员工在就业选择上不再受地域限制。远程工作的另一个影响是，对于公司来说，不考虑其他地方就...

你是一个不爱说话的HR吗?是否也曾经历下列那样的历经?儿时由于不爱说话，在亲朋好友眼前不容易甜甜的叫叔叔阿姨，让爸爸妈妈丢面子?学生时代，是否由于怯懦害怕与同学教师沟通交流，亲密接触?工作中后，在职人员在...

大小单双平台目标管理是一种管理理念。目标管理和自控是一种管理理念。它使组织中的每个部门和每个人都设定目标来监控结果。如果设计得好，大小单双平台在目标管理过程中，个人可以在组织中承担责任，获得自由。杜...

健康也是一项很好的员工福利。俗话说，“身体是革命的首都。”员工如何在没有良好身体的情况下工作？为了留住员工，公司可以尽其所能提高员工的福利，但忽视员工的健康是一种颠倒的行为。曾经，运动是人类生活的主...

世界上有一种褔利称为我家的公司员工福利......刚过去了521，盆友圈中随处秀恩爱。有的晒大红包，有的晒礼物，单看截屏、相片就能亮瞎这些七夕节收走到礼品的你。别着急，在这个节骨眼上为了更好地填补你心里的小...

问答社区上有一个难题：＂企业薪资福利差是一种如何的感受？＂这个问题下边有近400好几个回应，都是对下家的奇怪个人行为回应，更有答者相赠自身新下家的工作中比照，大家感受一下。更有某程老职工出去调侃：一个...

企业大小单双平台需要充分发挥员工的个人力量和责任感。同时，为员工的注意力和努力指明共同的方向，建立合作关系，从我想做到我想做，使员工的目标和企业大小单双平台的利益相互协调。企业大小单双平台管理需要一...

疫情给中国经济按下暂停键，大都行业遭到重创，企业预算大大减缩，纷纷采纳自救办法。但同样在疫情之下，企业的数字化进程却被按下了加速键，特别是数字化渠道方式的节日福利事务在上半年竟然出现出了增长势头。在...