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判拘留后之前社会养老保险还算吗？
2022-05-24
一、判拘留后之前社会养老保险还算吗?坐牢以前交的社会养老保险也算。只需再次交，总计交纳满15年，做到法定退休年龄，办理退休就可以领到退休养老金，不容易因坐牢而撤销。社会养老保险的目标是为确保老人的基本...
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十一国庆加班加点和不上班的工资怎么算
2022-05-24
如果是在十月一至三日加班加点的，最少按三倍工资的水准来计算;如果是在十一国庆的别的假日加班加点且不可以调休的，则最少按双倍工资的水准来计算。《全国年节及纪念日放假办法》第二条整体中国公民放假了的传统...
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职代会提案加班费如何计算？
2022-05-24
一、职代会提案加班工资如何计算？1、用人单位在放假安排员工加班加点的，应依照不低于员工自己日或钟头薪水的300%付款加班费;休息天用人单位合理安排员工加班加点的，可以给员工分配调休而不付款加班费，假如不给...
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企业无欠薪承诺书怎么写？
2022-05-24
一、企业无欠薪承诺书怎么写?本企业对接的工程项目，依照国家规定、合同书规定付款农民工工资，决不会拖欠农民工薪水，假如产生违规托欠或乱扣农民工工资个人行为，导致民工，本企业想要接纳人力资源管理社保、基...
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企业欠薪起诉书模板固定不动吗？
2022-05-24
一、企业欠薪起诉书模板固定不动吗?民事起诉书的模版并不固定不动，用人单位存有乱扣、欠薪的个人行为，提议到地方有管辖的劳动监察大队体现和举报，追款被托欠的薪水。欠薪可以选用根据提到劳动仲裁消费者维权。...
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企业莫名其妙欠薪该怎么办？
2022-05-24
一、企业莫名其妙欠薪该怎么办?用人单位托欠员工的薪水，员工有3个方式可以规定付款薪水：1、员工可以到当地的人力资源局社保局劳动保障监察举报;2、可以到当地的人力资源局社保组织劳动争议仲裁协会申请劳动仲裁...
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企业欠薪劳动合同法上有哪些要求？
2022-05-24
一、企业欠薪劳动合同法上有哪些要求?用人单位无端托欠员工薪水的，工作管理方法机构可以给与用人单位行政处罚法，如处罚、赔付员工损害等。涉嫌犯罪的，给与刑事处分。企业制订的劳动规章制度违背法律法规、政策...
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企业欠薪回绝协商该怎么办？
2022-05-24
一、企业欠薪回绝协商该怎么办?假如公司不接纳协商，那么就到工作仲裁委申请劳动仲裁，假如对仲裁裁决结论不认可的，可以到人民法院起诉。并没有通过诉讼一般是无法立即到人民法院起诉的。用人单位未按时全额付款...
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企业欠薪公司股东被增加为失信执行人该怎么办？
2022-05-24
一、企业欠薪公司股东被增加为失信执行人该怎么办?假如没理由就欠薪的，可以到工作组织开展反馈和举报用人单位。体现以后都还没发放工资的，可以利用先诉讼，后起诉的方法来处理。用人单位要依照劳动合同书来准时...
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企业欠薪滞纳金怎么算？
2022-05-24
一、企业欠薪滞纳金怎么算?拖欠工资不测算税款滞纳金，但工作行政机关可以在用人单位已经被勒令退还薪水后贷款逾期依然不付款的情况下，勒令用人单位按应付额度百分之五十以上百分之一百下列的规范向员工加付赔偿...
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