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深圳市交通局有关再次公布《关于加强汽车维修业从业人员培训工作的通知》的决策
2022-05-31
依据深圳市人民政府政策研究室《关于组织修订和重新发布市政府及各工作部门规范性文件的通知》（深府办[2001]98号）的规定，我区对原深圳运输局、深圳市港务、深圳公路局注（注：2001年本市体制改革中，注销原...
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山西省市人民政府政策研究室分享省外国专家局有关机关事业单位、社团组织机构外派团组和工作人员赴国
2022-05-31
各设区市市人民政府，省人民政府各部门、各各部委： 省外国专家局《关于事业单位、社会团体组织派遣团组和人员赴国（境）外培训工作资格认定的暂行规定》已经省委允许，现分享你们，请阅签。 有关机关事业单...
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劳动和社会保障部政策研究室关于做好《诚信教育大纲(试行)》的通告
2022-05-31
各省市、自治州、市辖区工作和社保厅（局）： 为提高创业人的诚实守信观念，贯彻落实《关于印发2004-2005年再就业培训计划的通知》（劳社部发[2004]5号）规定，我部机构权威专家撰写了《诚信教育大纲（试行）》...
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关于做好泰州市创业培训实施细则的通告
2022-05-31
第一章 条例 第二章 组织架构 第三章 培训学校及管理方法 第四章 学习培训执行与考评颁证 第五章 培训计划与考评颁证 第六章 帮扶服务项目 第七章 经费预算 第八章 政策优惠 ...
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加薪VS涨福利，你更喜欢哪个？
2022-05-31
涨工资“加薪对一线员工太关键，要把蛋糕做大，提升总体工资待遇，创建全员保障体系，让群众有基础的抵挡经济发展安全风险的"我国支持力"。”VS涨福利“少消费多做事，福利更性价比高。对本人而言，拿福利不用缴税...
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公司给予非全日制日制用人合理合法吗？
2022-05-30
一、公司给予非全日制日制用人合理合法吗?公司给予非全日制日制用人合理合法，现阶段非全日制日制用人也是属于公司用人的一种主要的方式。非全日制日制用人的相关法律法规具体内容是以钟头计薪为关键的方法，而且...
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签劳务协议怎样评定劳务关系？
2022-05-30
一、签劳务协议怎样评定劳务关系？签署劳务合同后，不可以证实彼此确立劳务关系。劳务合同只有彼此创建雇佣关系，劳务关系不属于劳动关系。雇佣关系是职工与用人者依据口头上或书面形式承诺，由员工向用人者给予一...
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劳动法辞退社会养老保险如何交？
2022-05-30
一、劳动法辞退社会养老保险如何交?个人社保会被断缴。必须将个人社保和公积金转移办理手续，寻找工作后再申请办理迁移就可以。个人社保的迁移：1、持员工自己身份证件、社会保障卡、原公司离职证明先去原社保缴纳...
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劳动合同法实施前怎样调节劳务关系？
2022-05-30
上溯到《劳动法》颁布之前，那时候并沒有专业的一部劳动法规，公司和员工相互关系则由国务院办公厅及地区的政策法规来管束。实际上最开始之前，我国是并没有私营经济的，全部公司全是国有制(包含国企和集体所有制)...
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公司可以单方解雇学员工吗？
2022-05-30
一、公司可以单方解雇学员工吗?并没有明文规定可以随便解雇学员工也就是见习生，辞退则一定有缘故。《学生顶岗实习管理规定》第十三条学员到实习岗位顶岗实习前，院校、实习岗位、学员应签署三方顶岗实习协议书，...
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